10 największych błędów popełnianych przez młodych menadżerów (i jak ich uniknąć)
W 70% przypadków to menadżerowie odpowiadają za odchylenia w zaangażowaniu pracowników w pracę. Co z tym zrobić?
W 70% przypadków to menadżerowie odpowiadają za odchylenia w zaangażowaniu pracowników w pracę. Co z tym zrobić?
Wielu kandydatów na rynku pracy aktywnie poszukuje nowego stanowiska w momencie, w którym albo wiedzą, że utrata przez nich stanowiska jest nieubłagalna lub wówczas, gdy już je utracili. Jest to podejście, które można określić – reaktywnym
Zaczynasz szukać nowej pracy – przeglądasz oferty i wysyłasz CV. Zwykle Twoim pierwszym kontaktem po stronie potencjalnego pracodawcy będzie osoba pracująca w dziale HR. Rola specjalisty ds. rekrutacji to przede…
O czym pamiętać wpisując kurs czy szkolenie do CV?
Jak zaradzić przepracowaniu, gigantycznym zaległościom, kłopotom z koncentracją? Jak zwielokrotnić efekty swoich działań, bez narażania się na dodatkowy stres? Sprawdź!
Dziś wiele osób zastanawia się, jak pokierować swoją drogą zawodową, aby nie tylko szybko się rozwijać, ale by ten rozwój postępował w obranym przez nas kierunku, zgodnie z tym „co nam w duszy gra”, co lubimy robić
Rekord zachorowań na koronawirusa powoduje, że pracownicy wracają na home office. I wcale się z tego nie cieszą. 37% pracowników narzeka na zachwianą równowagę między życiem zawodowym a prywatnym – wynika z raportu CBRE „Praca z domu czy z biura?”
Trudno jest zdefiniować, co właściwie oznacza bycie świetnym liderem, a tym większym wyzwaniem jest wcielenie się w jego rolę. Dobrych liderów poznajemy, gdy z nimi pracujemy, ale zazwyczaj nie potrafimy…
Jakość naszych relacji ze współpracownikami często zależy od tego, w jaki sposób zaczniemy ją budować. Dlatego też dziś podpowiem Wam, co zrobić, aby wejście do nowego zespołu zaowocowało współpracą i…
W życiu prawie każdego pracownika przychodzi taki moment, w którym myśli: „ A może by tak rzucić to wszystko i założyć własną firmę?”. Część idzie za tym wewnętrznym głosem. Inni…
Winston Churchill powiedział, że „poprawa wiąże się ze zmianami, doskonałość wiąże się z częstymi zmianami”.
Co to jest „feedback”? Klasyczny Feedback wg definicji to każda informacja od drugiej osoby, która dotyczy danego postępowania i prowadzi do działania mającego je potwierdzić, rozwinąć lub zmienić.
Współczesny rynek pracy jest bardzo wymagający. O tym wie chyba każdy, kto na nim funkcjonuje. Najmocniej jednak przekonują się o tym ci, którzy pracy dopiero poszukują. Wachlarz kompetencji i umiejętności,…
Ostatnie dni spędziłeś w całkowitej beztrosce? Obejrzałeś 3 sezony serialu na Netflixie, nadrabiałeś zaległości w mediach społecznościowych czy korzystałeś z nielicznych chwil, w których świeciło słońce i wskoczyłeś na rower?…
Jest kilka efektywnych sposobów na poszukiwanie pracy. Często jednak potencjalni kandydaci skupiają się wyłącznie na jednej metodzie (ogłoszenia na popularnym portalu pracy), co w efekcie nie zawsze przynosi zamierzony efekt.
Chcesz rozwijać swoją karierą zawodową? Przed tobą obowiązkowy etap – staż, który zabierze Cię w podróż ku wtajemniczeniu zawodowemu. Zalet jest wiele: przede wszystkim otrzymujesz szansę nauki od specjalistów z…