Zmieniaj HR na lepsze z Goldenline
Czasami oferta zatrudnienia nie przyciąga odpowiednich kandydatów… W takiej sytuacji warto zastanowić się, jakie elementy w ogłoszeniu są najważniejsze dla poszukujących pracy. Podpowiadamy, jak zwiększyć skuteczność ofert zamieszczanych w sieci
Jawna wysokość proponowanego wynagrodzenia w ogłoszeniu o pracę sprzyja większej liczbie aplikacji. Dlaczego? Otóż kandydat podobnie, jak rekruter oczekuje konkretów i lubi wiedzieć na czym stoi. Zobacz, jakie korzyści niesie za sobą podanie widełek wynagrodzenia w ofercie pracy i dlaczego warto to robić
Dobre ogłoszenie o pracę może zwiększyć szansę na zamknięcie rekrutacji nawet na najtrudniejszych do znalezienia stanowiskach
Za nami HRśroda, podczas której porozmawialiśmy o tym, jak wykorzystywać efektywnie ogłoszenia w procesie rekrutacyjnym. Pobierz VoD
Opis pracodawcy to ważny element ogłoszenia o pracę. Jak przedstawić swoją organizację, by zrobić dobre wrażenie na kandydatach do zatrudnienia? Oto 7 kroków do świetnego opisu pracodawcy, który pomoże zyskać aprobatę potencjalnych pracowników
Co zrobić, aby skutecznie docierać do kandydatów zgodnych z profilem zatrudnienia? Przekonaliśmy się podczas HRśrody 31 sierpnia. Pobierz VOD
Jak napisać ogłoszenie, które przyciągnie uwagę kandydatów? O czym warto pamiętać i gdzie publikować ofertę zatrudnienia? Wiemy, na co zwracają uwagę potencjalni kandydaci do pracy. Poznaj 7 sposobów na przyciągające ogłoszenie i zatrudniaj najlepszych
Co zrobić, aby nasze ogłoszenia były maksymalnie skuteczne? Nasi eksperci rozmawiali o tym podczas HRśrody. Sprawdź, jakich błedów w ogłoszeniach unikać i pobierz bezpłatny zapis VoD
Według badania firmy rekrutacyjnej Michael Page to nie widełki z wynagrodzeniem finansowym są najważniejsze dla kandydatów. Decydująca okazuje się… lokalizacja miejsca pracy, coraz bardziej istotna z racji powrotu do pracy w trybie stacjonarnym i hybrydowym