Skip to content Menu
Blog HR

Blog HR

Zmieniaj HR na lepsze z Goldenline

  • HR wspiera Ukrainę
  • HR i rekrutacja
    • Rekrutacja
    • HR
    • Scena HR
  • Employer branding
    • Artykuły EB
    • Case study EB
    • Doradztwo i szkolenia
  • Trendy HR
  • Wydarzenia
  • Nowości Goldenline
  • Dla pracodawców
  • Odwiedź Goldenline

Tag: human resources

Posted on 23 kwietnia 20218 października 2021

E-book: Rekrutacyjny Power

Odszukaj swój sposób na skuteczną rekrutację pełną energii do znalezienia dopasowanych kandydatów. Pomoże Ci w tym e-book od HRlink i Goldenline

Czytaj dalej
Posted on 21 kwietnia 20212 czerwca 2021

10 HR-owych inspiracji: kwiecień 2021 r.

Za oknami coraz słoneczniej, a to dobry znak do tego, żeby poszukać inspiracji w obszarze HR, komunikacji i employer brandingu. Czas na 10 HR-owych inspiracji na kwiecień

Czytaj dalej
Posted on 13 kwietnia 20218 października 2021

Raport ekspercki Idealna rekrutacja

Szukasz trendów w rekrutacji? Chcesz, aby Twój proces rekrutacyjny był wyjątkowy i budował candidate experience? Zapraszamy do lektury raportu eksperckiego HRlink i Goldenline „Idealna rekrutacja”

Czytaj dalej
Posted on 12 kwietnia 20212 czerwca 2021

Webinar Goldenline i HRlink: Zdalny onboarding

Już 27 kwietnia o godz. 11:00 zapraszamy na kolejny darmowy webinar Goldenline i HRlink. Tym razem z myślą o wszystkich HR-owcach „na tapetę” weźmiemy kwestię związaną z onlinowym wdrażaniem i witaniem nowych pracowników

Czytaj dalej
Posted on 12 kwietnia 20212 czerwca 2021

Jak budować funkcje HR w start-upie?

Według badania HR Hints, ponad 70% founderów i managerów traktuje problemy HR-owe w ich firmach jako ważniejsze lub tak samo ważne jak np. problemy finansowe, technologiczne czy sprzedażowe. Wszyscy wiemy, że startup zaczyna się od pomysłu. Ale co dalej?

Czytaj dalej
Posted on 18 marca 2015

Jak zostać HR Business Partnerem – zaproszenie na webinarium

Wielokrotnie spotykałem się z opinią, że pionu / działu zarządzania potencjałem społecznym / kadrami / zasobami ludzkimi (umownie nazwijmy dalej HR) nie rozumieją menedżerowie z tzw. biznesu. Wielokrotnie też doświadczyłem,…

Czytaj dalej

Nawigacja po wpisach

Previous Page Page 1 Page 2 Page 3
© Copyright 2023 – Blog HR
Magazine WordPress Themes by DesignOrbital
Top