Webinar: Jak zadbać o cykl życia kandydata?

Podczas webinaru Goldenline i HRlink eksperci wskazali, jak dbać o Candidate Experience oraz cykl życia kandydatów do pracy w naszej organizacji. Chcesz wiedzieć więcej? Pobierz zapis VoD z tego wydarzenia

Jak zarządzać cykle życia kandydata? Co zrobić, aby kandydat w trakcie rekrutacji mógł poznać firmę? To tylko kilka z pytań, na jakie odpowiedzieli eksperci podczas webinaru Goldenline i HRlink. Gościniami Adama Piwka były:

  • Katarzyna Gołek – Team Leader Engineering & Life Science w Manpower. Odpowiedzialna za zarządzanie rekrutacjami w obszarze inżynierii (stanowiska wyższego i średniego szczebla) oraz badań i rozwoju (sektor medyczny, laboratoryjny, farmaceutyczny). Z Manpower związana od blisko 12 lat. Posiada czternastoletnie doświadczenie w branży human resources, zarówno w strukturach wewnętrznych (dział personalny w firmie produkcyjnej) jak i w zewnętrznych (obecna firma). Absolwentka Uniwersytetu Warszawskiego. Dyplomowany psycholog o specjalnościach: biznesowej oraz trenerskiej
  • Joanna Korpowska – ekspert w obszarze realizacji i optymalizacji procesów rekrutacyjnych na stanowiska wysoko wyspecjalizowane, od 7 lat związana z branżą HR, od 2021 roku z firmą medyczną Demant, zajmującą się produkcją aparatów słuchowych, dystrybuowanych na całym świecie. Z pasją i zaangażowaniem podchodzi do candidate i employee experience, nieustannie szukając nowych dróg do odnajdywania talentów i podwyższania satysfakcji i motywacji pracowników.

Obejrzyj webinar

Pobierz bezpłatny zapis VoD z webinaru o cyklu życia kandydata i skorzystaj ze wskazówek ekspertów.

Zapisz się na newsletter HRlink
i otrzymaj dostęp do nagrania z webinaru:

Jak zadbać o cykl życia kandydata?

Przeczytaj także:

Zapisz się na newsletter Goldenline
i otrzymaj dostęp do raportu:
People Trends 2026

Oferta HRlink i Goldenline

Skorzystaj z synergii i rekrutuj jeszcze skuteczniej