offline |
Paweł FarbaniecKażda nowa idea na początku wygląda na niedorzeczną
|
- Podsumowanie zawodowe:
-
Skuteczny Project Manager i Manager działu rozwoju oprogramowania.
Jestem optymistą z głową pełną pomysłów, wiecznie szukającym nowych wyzwań i sposobów samorealizacji. Otwarty na wiedzę i nowe możliwości, analizujący, ciągle usprawniający. Nie boję się eksperymentować, popełniam błędy, wyciągam wnioski. Lubię robić rzeczy ważne, różne i wiele naraz. Lubię rozwiązywać problemy i patrzeć jak inni sami je rozwiązują. W końcu udało mi się pogodzić moją inżynierską naturę z najtrudniejszym wyzwaniem przed jakim do tej pory stanąłem, z zarządzaniem ludźmi. Zwłaszcza tak wymagającą grupą jak programiści, specjaliści i eksperci. Dlaczego? Bo ich rozumiem, bo jestem tacy jak oni, bo sam jestem i czuję się programistą. Lubię wiedzieć i bardziej tworzyć fale niż z nimi płynąć. Lubię być tam gdzie informatyka styka się z biznesem i otwiera nowe możliwości. Cenię jakość we wszystkim co robię.
Doświadczenie i referencje
- Firma:
- SII Sp. z o.o (od 2010-04)
- Stanowisko:
- Project Manager / Kontraktor
- Firma:
- Otan Services Paweł Farbaniec (od 2009-02)
- Stanowisko:
- Freelancer
- Obowiązki:
- Z potrzeby samorealizacji eBiznes i pomysły własne.
Z nieodpartej chęci do dzielenia sie swoją wiedzą i doświadczeniem doradztwo i konsulting.
Z zamiłowania do tworzenia oprogramowania usługi projektowe dla IT w zakresie prowadzenia projektów i zespołów projektowych.
- Firma:
- Telekomunikacja Polska S.A. (od 2011-01 do 2012-01)
- Stanowisko:
- Project Manager / Kontraktor
- Obowiązki:
- Zarządzanie projektem
Rozwój metodyki i narzędzi modelowania.
- Firma:
- Polkomtel (od 2010-04 do 2010-12)
- Stanowisko:
- Project Manager / Kontraktor
- Obowiązki:
- Różne projekty – optymalizacje wydajności, integracje systemów Polkomtel SA oraz rozwój inicjatyw biznesowych
- Firma:
- VSoft S.A. (od 2007-04 do 2009-08)
- Stanowisko:
- Dyrektor Pionu Oprogramowania
- Obowiązki:
- Chciałoby się powiedzieć Eureka. Kluczem do sukcesu są ludzie. Nie metody, nie narzędzia lecz ludzie, którzy je obsługują. Jeśli stworzy się im odpowiednie warunki, da wsparcie i odrobinę swobody poradzą sobie z każdym problemem, znajdą najwłaściwsze rozwiązanie i zrobią wszystko co w ich mocy, aby zdążyć na czas. Zrobić to, do czego się sami zobowiązali. Niesamowite jak łatwo jest pomagać w rozwijaniu talentów innym. Dziękuję swoim Coachom i trenerom za otwarcie drzwi do nowego wymiaru, w którym jest jeszcze tyle do zrobienia.
- Referencje:
-
Paweł świetnie dogaduje się z ludźmi i z łatwością rozwiązuje większość problemów. Ma zawsze mnóstwo pomysłów, które w połączeniu z jego dużym doświadczeniem tworzą kombinację niezastąpioną.
Paweł jest także świetnym manadżerem, w sposób naturalny wytycza cele sobie i swojemu zespołowi i z łatwością je realizuje.wystawiono 2009-08-25
Aneta S. (były/obecny współpracownik)
- Firma:
- VSoft S.A. (od 2006-07 do 2007-03)
- Stanowisko:
- Kierownik Działu Oprogramowania
- Obowiązki:
- Po raz pierwszy moje nastawienie na cel doznało konfrontacji z potrzebami i oczekiwaniami powierzonych mi pracowników. Zacząłem pracować z ludźmi, a nie projektami. Eksperymentowałem, popełniałem błędy – bolało – i dobrze. Nie ma lepszej metody, gdy nie można skorzystać z doświadczenia innych. Najcenniejsze jest to, co udało się zidentyfikować i poprawić.
- Firma:
- VSoft S.A. (od 2004-09 do 2006-06)
- Stanowisko:
- Kierownik Zespołu / Projektu
- Obowiązki:
- Prowadząc projekty miałem okazję eksperymentować w szybkozmiennym środowisku projektów informatycznych i ćwiczyłem osiąganie celów na dwóch frontach u klienta i w zespole projektowym. Nauczyłem się wymagać i zwracać uwagę na rzeczy z pozoru błahe, ale jednak ważne.
- Firma:
- VISIONSOFT (od 2003-10 do 2004-08)
- Stanowisko:
- IT Ekspert
- Obowiązki:
- Przekonałem się, że wiedza i dogłębna znajomość możliwości jest kluczem do tworzenia efektywnych, stabilnych i wydajnych rozwiązań IT i nie tylko. Był to etap intensywnego rozwoju i poszerzania horyzontów. Ciągle szukałem lepszych rozwiązań.
- Firma:
- VISIONSOFT (od 2002-03 do 2003-09)
- Stanowisko:
- Programista
- Obowiązki:
- Hołdowałem swoim linijką kodu i miałem czelność wytykać błędy innym. Nauczyłem się pracy w grupie, wytrwałości w dążeniu do celu i wiary w swoją nieomylność (tymczasowo)
Edukacja
- Uczelnia:
- Akademia Górniczo-Hutnicza im. Stanisława Staszica w Krakowie (1999-10 - 2004-05)
- Kierunek:
- Automatyka i Robotyka, Informatyka w sterowaniu i zarządzaniu
- Poziom studiów:
- magisterskie
Informacje dodatkowe
- Przebyte kursy:
- Uzyskane certyfikaty:
MCP, MCAD, MCSD, MCTS, Prince2 Foundation Examination
Kursy, szkolenia i warsztaty:
- Jak stworzyć skuteczny biznes plan
- Warsztaty kreatywnego rozwiązywania problemów
- Jak założyć własną firmę, e-learning
- Sesje z Coachem Tadeuszem Golonką
- Think On Your Feet (Myśl szybko - Mów skutecznie)
- Warsztat: ku synergii zespołu
- Menedżer Coachem. Jak zwiększać produktywność zespołu wykorzystując coachingowy styl zarządzania
- Komunikacja z Klientem
- Project Management according PRINCE2
- Wpływ komunikacji na funkcjonowanie firmy
- Zarządzanie rozwojem pracowników
- Zarządzanie kluczowymi kompetencjami
- Zarządzanie zespołem - techniki motywowania
- Modelowanie systemów informatycznych w języku UML
- Microsoft Solutions Framework Essentials
- Hobby:
- Akwarystyka, sporty motorowe, e-biznes, filmy
Grupy
Microsoft w Polsce
FREELANCER - wolny zawód, kontakty, oferty itd.
Bezpłatne, Gratisy, Rabaty, Zniżki, Promocje, Bonusy, Wyprzedaże, Vouchery, Wejściówki. Zakupy gr...
Grupa stworzona dla miłośników akwartystyki. Wymiana poglądów, porady i przechwałki.
Grupa dla młodych i starszych :-) przedsiębiorców, którzy chcą w innowacyjny sposób promować swoj...
Bądź skuteczny z małą firmą. Grupa dla managerów i właścicieli małych przedsiębiorstw - zanim sta...
DLACZEGO 80% FIRM UPADA W CIĄGU PIERWSZYCH 2 LAT SWOJEGO DZIAŁANIA? DLACZEGO TYLE FIRM NAWET JEŻE...
Grupa dla osób które prowadzą bądź chcą prowadzić biznes w Krakowie i szukają kontaktów oraz info...
Grupa dla tych, którzy chcą pomagać sobie w biznesie. - Clienting - współczesna doktryna sprzed...
Grupa firm branży KONSULTING / DORADZTWO. Liderzy i Eksperci. Wydarzenia branżowe rynku konsultin...
Grupa firm branży IT / INTERNET. Liderzy i Eksperci. Wydarzenia branżowe rynku IT (B2B). Zarządza...
Najlepsze sposoby znajdywania nowych ciekawych pomysłów to kolektywne myślenie kreatywne. A na...
Po prostu wymiana informacji na temat darmowych szkoleń..
Masz pracę, ale chcesz dorobić? Dobrze trafiłeś! :o) Dodatkowa praca czeka na Ciebie.
Grupa wspierająca tworzenie Dostępnych i Użytecznych stron internetowych.
Zapraszam do wymiany pogladów na temat różnych twórców i filmowych przebojów. Jaki jest Twój ulub...
Serfuj po oceanach przeszkód z przyjemnością:-)
Wszyscy sie sprzedaja, ale my na wlasnych warunkach ;]
Każdy kto uważa się za freelancera :)
Masz pomysł na biznes. Szukasz kapitału i ludzi żeby go zrealizować? Dobrze trafiłeś, zacznij go ...
Grupa dla szukających pracy.
Grupa skupiająca specjalistów IT/Telecom z Krakowa i okolic. Zapraszam do zakładania nowych wątk...
Forum wymiany doświadczeń dla IT managerów.
Najbardziej żywa grupa dla Profesjonalistów sektora IT/Telecom. Dostęp jedynie z uzupełnionym pro...
Grupa dla osób zainteresowanych zarządzaniem projektem w szczególności zarządzaniem projektem IT.
Klub Kreatywnych - Rozni ludzie, zawody, style, charaktery - jedna kreatywnosc...
Odkrywanie źródeł mocy: Jak rozwijać swoje talenty? Jak realizować swoje marzenia? Jak budować wł...
Grupa mająca na celu kojarzenie pomsyłodawców z potencjalnymi inwestorami
Negocjacje we wszystkich dziedzinach życia, wpływanie na innych ludzi, dyskusje dotyczące technik...
Nie będziemy mówić tutaj jak stać się milionerami. Tutaj będziemy tylko tworzyć milionerów. To...
Grupa stworzona dla osób poszukujących pracy stałej i dodatkowej.
Tylko dla zuchwałych-MOTYWACJA-Rozwój Osobisty, Zarządzanie,B2B,Coaching,
Grupa dla osób zainteresowanych wypromowaniem swojego serwisu www na jak najwyższe pozycje w wyni...
Grupa zrzesza informatyków oraz konsultantów branży IT. Dyskusje oraz możliwości współpracy to ce...
Praktyczne wykorzystanie metodyki PRINCE2
internetowe start-upy, wszystko co zwiazane z nowymi projektami, ich finansowaniem i zarzadzaniem
Gdy chcesz polecić towar, usługe, partneta biznesowego, kupić, sprzedać, zarekomendować swojego p...
Grupa dla samozatrudnionych jak i zainteresowanych tą formą zarobkowania; dla tych którzy nie boj...
Pozycjonowanie stron Search engine optimization i Search engine marketing czyli skuteczna promocj...
Zapraszam do dyskusji kadrę zarządzającą i młodych ludzi na początku kariery zawodowej.
Dla managerów, dyrektorów i prezesów firm.
Grupa dla osób chcących lub tworzących własny biznes. Żegnaj etacie, czyli pracuj dla siebie i za...
Jak przekonywać innych do swoich pomysłów (nawet, jeśli wmawiali Ci, że nie masz umiejętności per...
Grupa dla zarządzających, chcących zarządzać i lubiących dzielić się wiedzą z zakresu zarządzania.
Wymiana wiedzy, poglądów i doświadczeń na temat Zarządzania Talentami.
Profil pochodzi z serwisu GoldenLine.pl
© 2005-2012 GoldenLine.pl Wszelkie prawa zastrzeżone.
Kontakty (88)
Wojciech SzapielPrezes Zarządu, Polish Investment Fund
Tomasz GąsiorSoftware Engineer, IBM Polska
Andrzej Martynadyrektor pionu jakości oprogramowania, VSoft SA
Szymon SzymczykBiznes technologiczny
Gregoire NitotPrezes Zarządu, SII Sp. z o.o.
Paulina K.Wróciwszy z końca świata...obecnie poszukuję pracy :)
Łukasz WronkaAnalityk ds. IT
Starszy Specjalista ds. Architektury Procesów, Telekomuni...
Monika Płuciennik"Everyone deserves the chance to fly!"
Wojciech JabłońskiPracodawca, Serwis internetowy
