offline

Marcin Koliński

Zobacz pełny profil

Doświadczenie i referencje

Obowiązki:: * planowanie, zarządzanie i kontrolowanie polityki badawczo - rozwojowej firmy
* tworzenie i kontrolowanie średnio- i długoterminowych programów rozwoju
* konstruowanie planów badawczych zmierzających do ulepszania istniejących produktów i opracowania nowych rozwiązań
* analizowanie danych z rynku pod kątem wprowadzania nowych i modyfikacji istniejących produktów
* inicjowanie, organizowanie i nadzorowanie realizacji projektów nowych wyrobów
* planowanie, organizacja i nadzorowanie pracy podległych pracowników
* współpraca przy tworzeniu budżetu firmy

Obowiązki:: * samodzielne realizowanie projektów produktowych (inicjowanie, tworzenie budżetu projektowego, koordynacja przygotowania kalkulacji technicznego kosztu wytworzenia, nadzór nad uruchomieniem pierwszej produkcji)
* opracowywanie planu rozwoju wybranej grupy produktów
* zarządzanie portfolio, przygotowanie danych do wsparcia marketingowego
* współtworzenie budżetów rocznych i wieloletnich oraz aktywne wspomaganie ich realizacji
* poszukiwanie i wprowadzanie nowych produktów oraz wycofywanie starych
* przeprowadzanie analiz rynkowych (sprzedaż, koszty, marża)
* monitorowanie konkurencji oraz dostawców (cen, działań marketingowych i handlowych, nowych wdrożeń, analiza sytuacji rynkowej)
* przygotowanie i modyfikacje cenników
* szkolenia pracowników firmy i klientów z zakresu asortymentu

Obowiązki:: * planowanie produkcji
* nadzorowanie terminowości wykonywania zleceń
* przygotowanie dokumentacji produkcyjnej
* generowanie zapotrzebowań materiałowych i nadzór nad ich realizacją
* kontrola możliwości realizacji zamówień pod kątem dostępności komponentów i zasobów produkcyjnych
* monitorowanie zdolności produkcyjnych

Uczelnia:: Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu (2005-10 - 2010-07)

Zobacz stronę uczelni »

Przebyte kursy:: The 7 Habits of Highly Effective People (Franklin Covey)
The 7 Habits of Highly Effective People - Maximizer (Franklin Covey)
Motywowanie zespołu (Grupa Centrum)
Znak CE - odpowiedzialność producenta stolarki budowlanej w świetle nowych przepisów (Enterprise Europe Network)
Innowacja napędzająca rozwój Twojej firmy (Harvard Business Review)
Zarządzanie zmianą (FIG Polska)
Obsługa trudnego klienta (Grupa Centrum)
Skuteczne zarządzanie projektem (FIG Polska)

Inne:: umiejętność planowania strategicznego oraz obiektywnej analizy danych
umiejętność szybkiego podejmowania decyzji
wysoki stopień samodzielności w działaniu
zdolności przywódcze i organizatorskie
komunikatywność, kreatywność, odporność na stres
biegła znajomość obsługi komputera
prawo jazdy kat. B

Profil pochodzi z serwisu GoldenLine.pl