Reklama: Prowadzisz biznes ? Nowi klienci każdego dnia , SPRAWDŹ JAK
Kasia Antosiewicz

offline

Kasia Antosiewicz

trener biznesu/trener trenerów/koordynator_menedżer projektu

Miejscowość:
Świdnik, lubelskie
Branże:
Doradztwo/Konsulting
Kadra zarządzająca
Szkolenia/Edukacja
Podsumowanie zawodowe:

Szkolenia, które prowadzę dzielę na grupy:
Grupa I Szkolenia umiejętności osobistych sprzedażowych dotyczące zagadnień „miękkich”: komunikacja, asertywność, telemarketing, obsługa klienta, techniki sprzedaży, negocjacje
Grupa II Szkolenia umiejętności osobistych menedżerskich takie jak zarządzanie projektami, budowanie zespołu, efektywne przywództwo, motywowanie pracowników, efektywna komunikacja, coaching i mentoring w środowisku pracy
Grupa III Szkolenia umiejętności zarządczych z zakresu rozwoju przedsiębiorstwa i różnych czynników mających wpływ na to zagadnienie: marketing, promocja, stretegie rozwoju, strategie sprzedaży
Grupa IV Szkolenia unijne dotyczące pozyskiwania środków na rozwój, zarządzania projektami unijnymi, realizacja, rozliczenia i monitorowanie realizacji projektu unijnego
Grupa V - tzw. train to trainer czyli szkolenia jak prowadzić szkolenia

Mój profil trenerski ułożył się w taki sposób, że większość szkoleń, które aktualnie prowadzę dotyczy tematyki funduszy unijnych. Szkolenia dotyczą zarówno projektów miękkich jak i twardych. Wymusza to sytuacja rynkowa: pieniądze unijne na rozwój są obecnie do wzięcia, a ludzie potrzebują wiedzy z tego tematy, więc szkolenia te są popularne.
Podstawowe zagadnienia szkoleń twardych dotyczą Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki oraz Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Lubelskiego na lata 2007-2013. Stało się tak, gdyż moja praca zawodowa jest ściśle związana z przygotowaniem dokumentów i wniosków o dofinansowanie zarówno w obszarze europejskiego Funduszu Społecznego jak i Europejksiego Funduszu Rozwoju Regionalnego.
W ramach naborów w całej Polsce przygotowałam ok. 40 wniosków o dofinansowanie projektów szkoleniowych, głównie dla pracowników przedsiębiorstw, dla osób zagrożonych wykluczeniem społecznym i z zakresu ekonomii społecznej oraz dla osób bezrobotnych.
W ramach RPO WL przygotowuję i rozliczam projekty dla przedsiębiorców oraz obecnie dla Uniwersytetu Przyrodniczego w Lublinie.
Jednak należy zaznaczyć, iż wieloletnie doświadczenie w sprzedaży i obsłudze klienta oraz telemarketingu pozwala mi prowadzić też szkolenia z zakresu komunikacji, asertywności, telemarketingu, obsługi klienta, opracowania standardów, negocjacji, technik sprzedaży.
Wykształcenie, które zdobywałam dotychczas oraz projekty doradcze, które realizowałam obejmują również obszar marketingu, promocji, zarzadzania strategicznego przedsiębiorstwem. Te tematy są mi emocjonalnie bliskie, gdyż dały mi podstawę do rozwoju profilu zawodowego i spowodowały, iż jestem teraz w tym miejscu, w którym jestem.
Prowadzenie projektów i zarzadzanie zespołem skłaniają również do prowadzenia szkoleń z tematyki team building, zajęć integracyjnych oraz wnoszą dodatkowe wartości do moich szkoleń.
Dotychczas zrealizowałam:
Od lutego 2009 r. do maja 2009 r. 176 godzin zajęć dydaktycznych w ramach kursu „Specjalista ds. projektów europejskich z obsługą komputera” z zakresu: Biznes plan/studium wykonalności – projektów inwestycyjnych, Biznes plan/studium wykonalności – projektów realizowanych w ramach funduszy UE, Biznes plan/studium wykonalności do projektów unijnych – praca warsztatowa, Rodzaje finansowania inwestycji oraz aspekty finansowe w dokumentacji do programów UE, Fundusze strukturalne 2007-2013, Zasady wdrażania funduszy – kwalifikowalność kosztów, Projekt i formularz wniosku, Źródła pozyskiwania środków finansowych, Projekt – co to jest?, Zarządzanie projektami, Warsztaty z zakresu pisania wniosków, Od pomysłu do projektu.
We wrześniu 2009 r. 12 godzin zajęć dydaktycznych w ramach kursu „Pozyskiwanie funduszy strukturalnych w ramach POKL” z zakresu: Źródła pozyskiwania środków finansowych.
Od listopada 2009 r. do lipca 2010 155 godzin zajęć dydaktycznych w ramach kursu „Specjalista ds. projektów inwestycyjnych w zakresie infrastruktury wodno-kanalizacyjnej” z zakresu: Struktura SW projektów z zakresu infrastruktury wodno-kanalizacyjnej na przykładzie zrealizowanych inwestycji – teoria, Jak czytać wytyczne, Zajęcia warsztatowe – przygotowanie SW z zakresu infrastruktury wodno-kanalizacyjnej – część opisowa, Omówienie wyniku o dofinansowania, Omówienie wyników prac warsztatowych, części opisowej, Źródła finansowania inwestycji infrastrukturalnych, Omówienie wniosku o dofinansowanie, Omówienie wyników prac warsztatowych.
Od listopada 2009 r. do lipca 2010 155 godzin zajęć dydaktycznych w ramach kursu „Specjalista ds. projektów inwestycyjnych w zakresie infrastruktury drogowej” z zakresu: Źródła finansowania inwestycji infrastrukturalnych, Omówienie wyniku o dofinansowania, Struktura SW projektów z zakresu infrastruktury drogowej na przykładzie zrealizowanych inwestycji, Zajęcia warsztatowe – przygotowanie SW z zakresu infrastruktury drogowej – część opisowa, Omówienie wyników prac warsztatowych.
We wrześniu 2010 r. 32 godziny zajęć dydaktycznych w ramach kursu „Sprzedawca-fakturzysta z obsługą komputera i kasy fiskalnej” z zakresu: Obsługa klienta, Negocjacje handlowe i techniki sprzedaży, Marketing i reklama w handlu detalicznym.

Doradztwo
Znajomość zagadnień dotyczących pozyskiwania środków unijnych oraz realizacji i rozliczania projektów sprawia, że w ostatnich latach większość moich zleceń dotyczy przygotowania (oraz ewentualnie realizacji i rozliczenia) wniosków dla przedsiębiorców oraz jednostek samorządu terytorialnego. Dotychczas przygotowałam ok. 15 wniosków, głównie dla małych przedsiębiorców, prowadzących działalność w oparciu o działalność gospodarczą. Uczestniczyłam także w przygotowaniu studium wykonalności dla projektu Urzędu Miasta w Lublinie.
Codzienne obcowanie z tematyką realizacji projektów unijnych pozwala mi na bieżące śledzenie zmian w wytycznych i przepisach z zakresu przygotowania i realizacji projektów.
Zarządzam 2 projektami na UP w Lublinie, jestem kierownikiem projektu informatyzacji uczelni (kieruje zespołem ok. 10 osób zaangażowanych w realizację projektu, który obejmuje swym zasięgiem niemalże wszystkich pracowników oraz studentów)


Stwórz profil

Musisz wpisać swoje imię
Musisz wpisać swoje nazwisko
Musisz wpisać poprawny e-mail
Musisz wpisać hasło (min. 8 znaków)
Musisz zaakceptować regulamin

Doświadczenie i referencje

Firma:
Uniwersytet Przyrodniczy w Lublinie (od 2010-04)
Stanowisko:
Specjalista w Zespole ds. funduszy strukturalnych
Obowiązki:
zarządzanie projektami/nowe projekty

Specjalista; zakres obowiązków: Kierownik projektu informatyzacji uczelni „Nowoczesna Uczelnia jako system e-usług dla społeczeństwa informacyjnego województwa lubelskiego” – Działanie 4.1 Społeczeństwo informacyjne (RPO WL) (nadzór całościowy nad realizacją projektu); specjalista ds. rozliczeń, monitoringu, sprawozdawczości i promocji w projekcie „Uniwersytet Przyrodniczy. Biblioteka Główna – Regionalny Ośrodek Rolniczej Informacji Naukowej w Lublinie – Działanie 8.1. Infrastruktura dydaktyczna i społeczna szkół wyższych (RPO WL) (nadzór nad poprawnością realizacji projektu, rozliczanie i monitorowanie wdrażania projektu oraz sprawozdania z realizacji projektu), specjalista ds. monitoringu i sprawozdawczości w projekcie „Z nauki do gospodarki” (zakończony 20.10.2010) –Priorytet VIII. Regionalne kadry gospodarki, Działanie 8.2. Transfer wiedzy, Poddziałanie 8.2.1. Wsparcie dla współpracy sfery nauki i przedsiębiorstw POKL) przygotowanie nowych projektów inwestycyjnych i szkoleniowych, celem których jest rozwój Uniwersytetu Przyrodniczego w Lublinie,
Firma:
Lechaa Consulting Sp. z.o.o. (od 2009-07)
Stanowisko:
Specjalista ds. monitoringu i sprawozdawczości/Trener
Obowiązki:
POKL-monitoring realizowanych projektów i sprawozdawczość
kreowanie nowych pomysłów na projekty, przelewanie w generator i .... czekanie co los przyniesie :)

Trener z zakresu pozyskiwania funduszy, aplikowania, rozliczania, realizowania, zarządzania - a wszystko to na miękko i twardo najczęściej z finansowaniem środkami UE

Specjalista ds. monitoringu i sprawozdawczości
obowiązki:
 nadzór nad poprawnością realizacji projektów w ramach POKL realizowanych przez firmę („Inwestycja” woj. lubelskie, „Inicjatywa” woj. łódzkie, „Kreatywni” woj. łódzkie),
 koordynowanie działań w ramach realizowanych projektów
 sprawozdawczość (harmonogramy, wnioski o płatność, bieżące kontakty z instytucją zarządzającą, zmiany we wniosku wynikające z realizacji projektów)
 kreacja i tworzenie nowych projektów, sporządzanie wniosków aplikacyjnych w ramach POKL
trener/wykładowca-prowadzenie szkoleń dla osób pracujących / bezrobotnych / wykluczonych społecznie i zagrożonych wykluczeniem z zakresu: pozyskiwania finansowania projektów z UE, zasad realizacji projektów w ramach POKL, POIG, POIŚ, RPOWL; zarządzania projektami; strategii zarządzania i podstaw marketingu oraz promocji i komunikacji, obsługi klienta i negocjacji, przygotowania Studium Wykonalności dla projektów infrastrukturalnych (turystycznych, drogowych, wodno-kanalizacyjnych), Biznesplanów dla inwestycji rozwojowych i innowacyjnych MŚP, realizacji i rozliczania projektów współfinansowanych z PO na lata 2007-2013. Łącznie przeprowadzonych ok. 600 godzin szkoleń dla osób dorosłych
Firma:
AID! Katarzyna Antosiewicz (od 2008-05 do 2009-09)
Stanowisko:
Własciciel
Obowiązki:
szkolenia, szkolenia, szkolenia
Pisanie wniosków o dofinansowanie UE, pomoc w realizacji, rozliczanie projektów

Zlikwidowałam działalność z uwagi na stałe zatrudnienie i możliwość wykonywania pracy na podstawie umów zleceń / o dzieło

prowadziłam szkolenia z zakresu zarządzania projektami UE, przygotowania wniosków oraz biznesplanów (m.in. dla PAIZ Konsulting Sp. z o.o., Lechaa Consulting Sp. z o.o.), obsługi realizacji i rozliczania projektów unijnych, obsługi klienta, sprzedaży, marketingu i in., przygotowywałam wnioski aplikacyjne wraz z dokumentacją dodatkową w ramach projektów unijnych dla sektora MŚP, administracji państwowej, organizacji pozarządowych oraz wnioski z zakresu POKL (klienci komercyjni, współpraca z firmami konultingowymi).
Firma:
PAIZ Konsulting Sp. z o.o. (od 2008-05 do 2009-01)
Stanowisko:
specjalista ds. szkoleń, doradca ds. projektów unijnych
Obowiązki:
kontakty z klientami, sprzedaż usług szkoleniowych i doradczych

Doradca ds. projektów unijnych, specjalista ds. szkoleń
obowiązki:
 diagnoza potrzeb klientów,
 organizowanie i monitorowanie realizacji kontraktów szkoleniowych (jako kierownik projektu dla m.in. kontraktu na przeprowadzenie 44 szkoleń dwudniowych dla grup trenerów wewnętrznych PZU S.A.,
 przygotowanie otwartego projektu unijnego w zakresie szkolenia menedżerów – organizacja projektu, pozyskanie klientów, negocjacje warunków
 obsługa projektu zamkniętego – przygotowanie merytoryczne, sporządzenie wniosku, organizacja, budżetowanie, harmonogram, procedury wewnętrzne dot. sprawozdawczości i monitoringu, zarządzania realizacją projektu
Firma:
PMG Consulting Sp. z o.o. (od 2001-07 do 2008-03)
Stanowisko:
specjalista ds szkoleń, kierownik ds. szkoleń i organizacji; konsultant
Obowiązki:
obowiązki:
w zakresie działalności szkoleniowej:
 badanie potrzeb szkoleniowych, tworzenie autorskich programów szkoleń, warsztatów i coachingu (marketing, promocja i PR, telemarketing, obsługa klienta, standardy, zarządzanie projektami, strategie marketingowe, zarządzanie strategiczne)
 organizacja szkoleń i warsztatów strategicznych, przygotowanie (merytoryczne i graficzne) materiałów szkoleniowych, ramówek trenerskich, harmonogramów szkoleń oraz raportów poszkoleniowych wraz z analizą oceny zakresu merytorycznego i oceny prowadzących
 zarządzanie projektami szkoleniowymi – sporządzenie ofert, prezentacja, ustalanie harmonogramów, negocjacje umowy z Klientem, budżetowanie, fakturowanie
 prowadzenie szkoleń, warsztatów, coaching, superwizje, group training, trainers development
 zarządzanie zespołem trenerów i konsultantów, rozliczenia z trenerami

w zakresie zarządzania projektami (w tym finansowanymi z budżetu UE):
 zarządzanie projektami szkoleniowymi, doradczymi, strategicznymi w procesie obsługi klienta (posykiwanie klientów, kierowanie akcjami telemarketingowymi, wizyty u klientów, ofertowanie, działania PR i akcje marketingowe, negocjacje, budżetowanie i rozlicznie projektów, organizowanie projektów szkoleniowych i doradczych, monitorowanie ich realizacji)
 realizacja projektu „Marka regionalna kluczem do wywołania procesów innowacyjnych w przedsiębiorstwach Lubelszczyzny” we współpracy z Urzędem Marszałkowskim Województwa Lubelskiego i Agencją Reklamową Vena Art – organizacja i obsługa oraz odpowiedzialność za cykl 24 szkoleń dla przedsiębiorców oraz konferencję otwierającą i zamykającą projekt.
 wyszukiwanie, selekcja , analiza i interpretacja przepisów UE oraz wytycznych wspólnotowych
 znajomość dokumentacji projektowej
 rozpoznanie możliwości realizacji projektów kluczowych w poszczególnych programach operacyjnych
 przygotowywanie informacji i ofert dla klientów
 przygotowywanie projektu – założenia, merytoryka, wniosek, monitorowanie realizacji

w zakresie doradztwa:
 przygotowywanie wniosków i dokumentacji aplikacyjnej przy pozyskiwaniu funduszy unijnych
 analizy i tworzenie strategii marketingowych m.in. dla Perła Browary Lubelskie S.A., Browaru Łomża Sp. z o.o.
 projekty doradcze z zakresu CRM, zarządzania i organizacji pracy w firmie m.in. dla Kiljańczyk Sp. z o.o.
 analizy i badania marketingowe, tworzenie planów sprzedaży i analiza ich wykonania, budżetowanie akcji promocyjnych i marketingowych oraz analiza realizacji i wykonania

Edukacja

Uczelnia:
Grupa SET (2011-03 - 2011-11)
Kierunek:
Szkoła Trenerów Biznesu SET
Poziom studiów:
studia podyplomowe
Uczelnia:
Wyższa Szkoła Przedsiębiorczości i Administracji w Lublinie (2006-02 - 2006-12)
Kierunek:
Kompetencje Psychologiczne i Społeczne
Poziom studiów:
studia podyplomowe
Uczelnia:
Politechnika Lubelska (2001-10 - 2003-10)
Kierunek:
zarządzanie i marketing
Poziom studiów:
magisterskie
Uczelnia:
Wyższa Szkoła Przedsiębiorczości i Administracji w Lublinie (1998-10 - 2001-07)
Kierunek:
Zarządzanie przedsiębiorstwem, specjalizacja: zarządzanie strategiczne
Poziom studiów:
licencjackie

Informacje dodatkowe

Przebyte kursy:
kwiecień 2011 - IV Wiosenne Spotkania Trenerów Biznesu
kwiecień 2011 - Narzędziownia 8.0
styczeń 2011 – „Techniki dramowo – teatralne w pracy z grupą” – Stowarzyszenie Praktyków Dramy STOP-KLATKA
lipiec - sierpień 2010 – „Efektywni – metodyka prowadzenia zajęć” kurs trenerski – Lechaa Consulting Sp. z o.o.

Liczne kursy związane z zasadami wdrażania programów unijnych, aplikowania, realizacji i rozliczania projektów unijnych (POKL, RPO), w tym zamówienia publiczne, pomoc publiczna, zasada równości, kwalifikowalność wydatków itp.
Organizacje:
Narzędziownia
Języki:
angielski dobrze (LCCI)
Hobby:
fotografowanie
sushi
Inne:
nic nie jest wiadome a wszystko możliwe

Grupy


Wszystkich wypowiedzi: 23 (7 plusów)

Zobacz szczegóły »

Grupa skupia wszystkich związanych z branżą szkoleniową oraz ich organizowaniem.

Baza ćwiczeń dla (psycho) Trenera

BAZA TRENERÓW

BERNDSON theTRAINers - dla trenerów. Jesteś trenerem, firmą trenerską? Myślisz o współpracy? C...

Grupa firm branży IT / INTERNET. Liderzy i Eksperci. Wydarzenia branżowe rynku IT (B2B). Zarządza...

Zapraszam wszystkich do dzielenia się wiedzą na temat pięknej, wciągającej i bardzo starej sztuki...

Freelancity.pl to innowacyjny portal społecznościowy dla profesjonalistów różnych branż, oferują...

Fundusze - Dotacje z UE

Jak napisać dobry projekt? Jak rozliczyć wniosek? Jak znaleźć się w gąszczu przepisów prawnych? -...

Projektujemy i tworzymy szkolenia, procesy szkoleniowe i rozwojowe dla firm oraz osób fizycznych.

Wiodąca firma doradczo-szkoleniowa prowadząca w całej Polsce Szkoły Coachów Biznesu, Szkoły Trene...

KnowBOX™ jest biletem wstępu na szkolenie otwarte w jednym z oferowanych tematów, które odbędzie ...

Sensualna Kobieta Sukcesu

Być liderem to służyć innym.

Grupa dla kobiet dojrzałych.

KREATYWNI to grupa osób AKTYWNIE I SZYBKO reagująca na współpracę potrzeby ludzi w różnych spraw...

Miejsce na wymianę doświadczeń dotyczących tematyki Mind Mappingu

Tutaj zajmujemy się otwartymi dyskusjami dotyczącymi przygotowań do Narzędziowni 9.0

organizacja spotkań trenerów

Grupa dla osób należących do Polskiego Towarzystwa Psychologicznego, jak również dla osób zainter...

Pozytywny Egoizm to styl bycia, poprzez który, utrzymasz na optymalnym dla Ciebie poziomie: autom...

Grupa dla osób pracujących bądż zainteresowanych pracą i praktyką w firmach doradczych. Porównani...

Zapraszam do grupy, dzięki której zgłebiać będziesz tajniki najskuteczniejszych strategii perswa...

Tutaj dowiesz się o szkoleniach, wymienisz informacje o szkołach psychoterapii i podyskutujesz na...

Grupa dla osób zainteresowanych szeroko pojętą branżą IT. Dyskutujemy tu o ścieżkach rozwoju, szk...

Grupa dla osób zainteresowanych pogłębianiem wiedzy i nabywaniem nowych umiejętności

Grupa stworzona dla osób poszukujących praktycznych inspiracji dla rozwoju własnego oraz swoich o...

Informacje o szkoleniach organizowanych przez różne instytucje państwowe i prywatne, mające na ce...

grupa przeznaczona dla wszystkich osób poszukujących szkoleń oraz osób którzy te szkolenia organi...

Informacje na temat szkoleń organizowanych w Lublinie i okolicach. Zapraszamy trenerów do prezent...

Dzielimy się wiedzą i budujemy pozytywny wizerunek. Nawiązujemy kontakty i uczymy się od siebie n...

Co nowego w szkoleniach?

Grupa dla trenerów pracujących z pasją i tych którzy chcą w przyszłości zostać trenerami.

grupa dla początkującyh trenerów,poszukujących swoich pierwszych zleceń, rekomendacji czyli okazj...

Grupa zrzeszająca trenerów różnych specjalizacji posiadających oprócz merytorycznego przygotowani...

Grupa poświęcona zagadnieniom związanym z działaniami szkoleniowymi w organizacjach.

dla trenerów, o trenerach, dla HR'ów, o HR'ach, dla tych, którzy interesują się rozwojem zawodowy...

Warsztaty psychologiczno-coachingowe dla kobiet

Dla tych, którzy chcą się rozwijać zawodowo. Dla tych, którzy potrzebują więcej satysfakcji ze sw...

Grupa USPOINT Szkolenia i Doradztwo to miejsce, gdzie możesz zapoznać się z ofertą naszej firmy, ...

Pierwszy tak kompleksowy i profesjonalny portal dla szkoleniowców. Dzięki stale rozwijanym funkcj...

Celem grupy jest upowszechnienie idei zarządzania poprzez projekty oraz wzajemna wymiana doświadc...

Profil pochodzi z serwisu GoldenLine.pl

© 2005-2012 GoldenLine.pl Wszelkie prawa zastrzeżone.

Wyślij zaproszenie do