offline |
Jolanta Fila-SzylingHR, Rekrutacja
|
- Podsumowanie zawodowe:
-
Obecnie poszukuję:
HR Manager
Regional Network Sales Manager
IT/BI:
SAS Data Integrator (DI)
ETL specialist
Informatica specialist with Informatica Powercenter
Help-desk
Finanse:
Głównych Księgowych z językiem hiszpańskim
Zapraszam: rekrutacja@jfs-consulting.pl
Doświadczenie i referencje
- Firma:
- JFS-Consulting (od 2011-03)
- Stanowisko:
- Właściciel/ Specjalista ds. rekrutacji
- Obowiązki:
- Rekrutacja|Szkolenia|Doradztwo
- Firma:
- Projekt Dziecko (od 2007-11)
- Stanowisko:
- Mama
- Firma:
- TELIT Management Sp. z o. o. (od 2010-09 do 2011-02)
- Stanowisko:
- Client Service Manager
- Obowiązki:
- Dostarczanie innowacyjnych rozwiązań Klientom korporacyjnym w obszarach:
Leasing specjalistów
Outsourcing
Rekrutacja
Konsulting
- Firma:
- BIGRAM S.A. /IIC Partners Poland (od 2009-09 do 2010-02)
- Stanowisko:
- Research Consultant
- Obowiązki:
- Obsada stanowisk najwyższego szczebla (Executive Search)
- Firma:
- Trinity Corporate Services (od 2007-01 do 2010-08)
- Stanowisko:
- Recruitment Specialist
- Obowiązki:
- Rekrutacja wewnętrzna; www.trinity-css.com
Samodzielne prowadzenie projektów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne i kierownicze:
- Kontakty z agencjami doradztwa personalnego,
- Negocjowanie umów współpracy,
- Umieszczanie ogłoszeń w mediach,
- Preselekcja i selekcja kandydatów,
- Prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych z kandydatami,
- Wprowadzanie nowych pracowników do firmy,
- Gromadzenie dokumentacji pracowniczej w oparciu o Kodeks Pracy,
- Utrzymywanie pozytywnych relacji z klientami współpracującymi oraz kandydatami, a także
- Współpraca z HR Managerem przy tworzeniu procedur HR: przepływ informacji w firmie; opracowanie systemu ocen pracowniczych oraz systemu wynagradzania
- Firma:
- BIGRAM S.A. IIC Partners Poland (od 2006-11 do 2007-01)
- Stanowisko:
- Researcher
- Obowiązki:
- Prowadzenie projektów rekrutacyjnych - Executive Search
- Firma:
- SWPS (od 2005-06 do 2006-11)
- Stanowisko:
- Kierownik Biura Obsługi Studiów
- Obowiązki:
- - Sprawowanie nadzoru nad zgodną z prawem obsługą procesu dydaktycznego, spraw studenckich i spraw pracowników naukowo-dydaktycznych oraz organizacji studiów
- Organizowanie i obsługa procesu zapisów na zajęcia
- Firma:
- SWPS (od 2000-04 do 2005-05)
- Stanowisko:
- Stanowiska związane z koordynowaniem projektu zapisów na zajęcia
- Obowiązki:
- - Współpraca z Centrum Informatycznym w zakresie projektowania, testowania i wdrażania systemu wspomagającego zarządzanie uczelnią (ERP: ISOS),
- Projektowanie aplikacji dla poszczególnych modułów systemu
- Opracowanie instrukcji i regulaminów wewnętrznych Uczelni oraz odpowiedzialność za ich dystrybucję wewnętrzną i zewnętrzną,
- Nadzór nad kampanią informacyjną dla studentów w zakresie zasad funkcjonowania Uczelni,
- Organizowanie i obsługa procesu zapisów na zajęcia,
- Rekrutacja pracowników biura,
- Szkolenie pracowników Uczelni w związku z wdrażaniem systemów informatycznych
- Prowadzenie szkoleń dla studentów z obsługi systemu,
- Doradztwo w zakresie kształtowania indywidualnych ścieżek kształcenia,
- Bezpośrednia obsługa pracowników naukowo-dydaktycznych oraz studentów,
- Współpraca z Działem marketingu nad projektowaniem strony www.
Edukacja
- Uczelnia:
- Wyższa Szkoła Zarządzania Personelem (2009-03 - 2010-03)
- Kierunek:
- Kapitał Ludzki - Zarządzanie Personelem
- Poziom studiów:
- studia podyplomowe
- Uczelnia:
- Wyższa Szkoła Zarządzania w Warszawie - The Polish Open University (2006-09 - 2007-05)
- Kierunek:
- Zarządzanie Nowoczesną Firmą
- Poziom studiów:
- studia podyplomowe
- Uczelnia:
- Szkoła Wyższa Psychologii Społecznej w Warszawie (1998-10 - 2003-09)
- Kierunek:
- Psychologia Stosunków Międzykulturowych
- Poziom studiów:
- magisterskie
Informacje dodatkowe
- Języki:
- Angielski - dobrze
- Hobby:
- pływanie, nurkowanie
- Inne:
- miękki HR (m.in. motywowanie, rozwój i ocena pracowników, AC/DC, szkolenia, systemy wynagradzania)
Grupy
Alexander Mann Solutions, jest firmą międzynarodową, która swoją pionierską działalność w zakresi...
Microsoft w Polsce
PGB Human Resources jest obecne w czterech obszarach działalności zwiazanej z zasobami ludzkimi: ...
Grupa powstała z myślą o wszystkich, którzy są związani z Akademickimi Biurami Karier. Zapraszamy...
aranżacja swojego własnego "M", najnowsze trendy, wasze pomysły
Grupa skupiająca osoby tworzące strony w technologii ASP.NET oraz AJAX. Dodatkowo poruszane bedą ...
Blog jest narzędziem marketingowym, dzięki któremu nowoczesna firma uzyskuje znakomity i – co ist...
Grupa firm branży KONSULTING / DORADZTWO. Liderzy i Eksperci. Wydarzenia branżowe rynku konsultin...
Regularne spotkania online - Skype - zadaj pytanie, zgłoś propozycję, omów plan coachingowy
Grupa dla osób związanych z Devonshire (kandydatów poszukujących pracy za pośrednictwem Devonshir...
Czyli jeść ze smakiem i zachować właściwą wagę :)
Grupa poswiecona nurkowaniu oraz spolecznosciowemu portalowi pletwonurkowemu Diversbook.
Grupa zrzesza osoby zainteresowane zawodowo lub naukowo Employer branding'iem czyli wizerunkiem p...
pomysły są wśród nas, warto to wykorzystać. Jeżeli masz taki pomysł, szukasz partnerów, ludzi zaa...
Grupa dla wszystkich kochających psy tej rasy...
GRUPA BIZNES to aktywna promocja, budowanie sieci kontaktów biznesowych. To grupa zrzeszająca pro...
Official ENERGIZERS (positivenergizers.com) group on GL focusing on Human Resource Development. B...
grupa zrzeszająca praktyków zarządzania zasobami ludzkimi
Grupa dla miłośników nurkowania w ogóle. Szczególnie witamy zainteresowanych nurkowaniem w Indone...
Doradztwo biznesowe i identyfikacja potencjału zawodowego.
Grupa dla osób związanych z branżą IT w Warszawie i nie tylko:)
Wszystko o Java Enterprise Edition
SE, EE, ME, co kto lubi...
Grupa skupiająca użytkowników portalu JOBMATCH.pl oraz zainteresowanych nowymi modelami w rekrutacji
Grupa dla osób zainteresowanych nowinkami z rynku pracy, trendami i tendencjami pojawiającymi się...
Dla miłośników tego wyjątkowego miejsca w Indonezji. Celem tej grupy jest wymiana doświadczeń w ...
Badanie Siedmiu Wymiarów Magnetyzmu Polskich Miast Kompleksowe badanie wizerunku i kondycji ...
Grupa przeznaczona dla miłośników nurkowania
Oferty Pracy HEADHUNTERS GROUP - to forum z tradycjami! -miejsce spotkań "Łowców Talentów" -i...
Dzieląc się czasem i pieniędzmi, mamy więcej czasu i pieniędzy.
Grupa dla osób chcących poznawać tajemnice tej niesamowitej wyspy osobiście :)
Wkrótce otwarcie pierwszego w Polsce Studia Treningów Personalnych Piotra Łukasiaka. Stosowane w ...
Jesteś programistą i szukasz pracy? ta grupa jest dla Ciebie
Praca szuka ciebie - grupa dla szukających pracy jak i headhunterow czy pracownikow HR poszukujac...
Inżynierowie, przedstawiciele handlowi oraz inne stanowiska w branży budowlanej - wszelkie inform...
GRUPA specjalistów, sympatyków i pasjonatów teorii oraz praktyki PRAWA PRACY i UBEZPIECZEŃ SPOŁEC...
http://www.profesjonalnaprezentacja.pl/
Zrzesza programistów technologii Microsoft .NET, oraz osoby pracującę nad projektami w technologi...
.......i ich małe - duże problemy...
Pierwszy magazyn stworzony z myślą o branży usług rekrutacyjnych. Lekturę kierujemy do specjalist...
Grupa użytkowników systemu SAP - moduł HR. Wymiana doświadczeń, informacji, itp...
Miejsce do spotkań użytkowników, administratorów, miłośników, niewolników i skazanych na Sharepointa
Grupa ma służyć wymianie poglądów i doświadczeń związanych z zawodem stomatologa. Zapraszam wszys...
Jego mottem jest racjonalność, rozum, ekspansja, inspiracja, nieograniczoność.
Zapraszamy tu wszystkich którzy już zaczęli lub dopiero zaczynają przygodę z surfingiem. Kultowe ...
Grupa przeznaczona dla każdego pracodawcy, menedżera, HR-owca troszczącego się o pozyskiwanie naj...
Dla chcących polepszyć swój status materialny.
Zarządzanie talentami to ich wyszukiwanie, planowanie im karier, rozwijanie i takie nagradzanie, ...
Celem grupy jest upowszechnienie idei zarządzania poprzez projekty oraz wzajemna wymiana doświadc...
Profil pochodzi z serwisu GoldenLine.pl
© 2005-2012 GoldenLine.pl Wszelkie prawa zastrzeżone.
Kontakty (451)
Maciej KoblakPrzed przystąpieniem do działania, należy starannie przea...
Krzysztof Izmermarketing
Mateusz WolfFreelancer, Mobile Developer, CEO @ IMS4P
Łukasz K.Treasury and Banking Specialist
Michał KaliszDyrektor, Dolomity.PL - Michał Kalisz
Łukasz PytkaSenior Data Warehouse Designer, Raiffeisen Bank Polska S.A.
Mariusz Zalewskibrak
Iwona WernerNiezależny przedsiębiorca i-commerce
Izabela SzczepanikStan Media /Owner
Robert ZapadkaRoche Polska Sp. z o.o.
