offline |
Jan ZboruckiHR/Rolls-Royce Poland
|
- Podsumowanie zawodowe:
-
Recruitment, Training & Development.
Lubię pracować z ciekawymi ludźmi.
Doświadczenie i referencje
- Firma:
- Rolls-Royce Poland (od 2011-04)
- Stanowisko:
- Koordynator ds. HR/HR Advisor
- Firma:
- MindLab Sp. z o.o. (Kraków) (od 2006-04 do 2011-04)
- Stanowisko:
- Członek Zarządu, Współwłaściciel
- Obowiązki:
- Obowiązki: tworzenie strategii firmy, realizacja strategii (obszar rozwoju produktów i marketingu), operacyjne wsparcie sprzedaży (ofertowanie, sprzedaż gier i symulacji), zarządzanie projektami rozwojowymi.
Dodatkowe funkcje: kierownik działu rozwoju produktów i marketingu (wielkość zespołu: 4), trener i ko-trener (około 200 dni roboczych), gamedesigner, account manager.
Uczestniczyłem w projektach edukacyjnych realizowanych m.in. dla: Grupy TP, Mattel Europe, LG Electronics, Alma Market, Backer OBR, Fortis Bank, Infosys BPO, PKN Orlen, Urząd Miasta Krakowa, Strabag i in.
Specjalizacja T&D: projektowanie i wykorzystywanie złożonych gier symulacyjnych, rozwój umiejętności kierowniczych.
- Firma:
- Sanha Kaimer GmbH & Co. (Essen) (od 2003-07 do 2003-08)
- Stanowisko:
- Product Manager Assistant (praktyka)
- Obowiązki:
- Praca biurowa (organizacja dokumentacji marketingowej, przetwarzanie archiwalnych materiałów marketingowych), Wsparcie audytu efektywności pracy magazynierów.
Edukacja
- Uczelnia:
- Uniwersytet Jagielloński w Krakowie (2003-10 - 2010-10)
- Kierunek:
- Psychologia Stosowana
- Poziom studiów:
- magisterskie
Informacje dodatkowe
- Przebyte kursy:
- 1. "Identyfikacja i Analiza Potrzeb Szkoleniowych" (STiKZ Matrik)
2. "Projektowanie szkoleń" (STiKZ Matrik)
3. "Prowadzenie szkoleń" (STiKZ Matrik)
4. "Rozwój zawodowy trenera" (STiKZ Matrik)
5. Practitioner in the art of NLP (MINLP-C, J. Maciuszek)
6. "Profesjonalna komunikacja w negocjacjach" (PwC)
7. "Trening umiejętności kierowniczych" (Berndson)
8. "TWI - Training Within Industry" - szkolenia wstępne, audytorskie, trenerskie - certyfikowany audytor i trener (Lean Enterprise Institute Polska)
9. "TETA HR - Kadry i Płace" (Uni 4 Teta HR Center)
- Organizacje:
- Koło Nauk Psychologicznych Pragma
- Języki:
-
(ocena w skali 0-10)
Angielski (poziom CAE, posiadany certyfikat FCE)
Pisanie 8, Rozumienie 9, Czytanie 9, Mówienie 7
Niemiecki
Pisanie 1, Rozumienie 2, Czytanie 2, Mówienie 1
- Hobby:
- Zawodowe:
T&D (gry i symulacje biznesowe, rozwój umiejętności przywódczych), przywództwo charyzmatyczne
Osobiste:
design, brytyjska muzyka elektroniczna, MMA
- Inne:
- Software skills (ocena 0-10):
- MS Office: Word 8, PowerPoint 8, Excel 6.
- Adobe CS: Photoshop 6, Indesign 7, Illustator 4.
Yellow Belt Six Sigma/Lean (Rolls-Royce)
MBTI Profile: ENFJ
Grupy
Grupa powstała, aby wspierać trenerów oraz firmy, które korzystają lub zamierzają korzystać z gie...
Dla wszystkich miłośników tej marki !
Grupa zajmująca się sprawami związanymi z sourcingiem i zakupami
Profil pochodzi z serwisu GoldenLine.pl
© 2005-2012 GoldenLine.pl Wszelkie prawa zastrzeżone.
Jagoda Gandziarowsk...
Zbigniew Sołek
Beata S.
Alicja Rutkowska-Ko...
Paweł Zakrzewski
Henryk Filak
Sebastian Oćwieja
Marcin Jastrzebski
Jakub Lesniowski