Karol Świerzbin

Karol Świerzbin Świat wymaga od nas
ciągłych zmian

Temat: Oddanie krwi - wolny dzień - możliwość nadużycia

Jak wygląda kwestia wolnego dnia za oddanie krwi, według paragrafu 12 i 16 rozporządzenia nr 281 Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 15.05.1996r. (Dziennik Ustaw nr 60 z dnia 30.05.1996r.) należy się pełnopłatne zwolnienie z pracy w danym dniu.

Niestety żadne znane mi przepisy nie regulują kwestii ilości tych dni w roku, ani też częstotliwości takowych dni. Żeby mnie nikt źle nie zrozumiał, sam jestem krwiodawcą, i nigdy nie zaniosłem dla pracodawcy zaświadczenia o niezdolności do pracy.

Ostatnio spotkałem się z następującą sytuacją, jedno z centów krwiodawstwa, wystawia zaświadczenie przed oddaniem krwi i przed badaniem, okazuje się że osoba nie może w danym terminie oddać krwi (krwiodawcy wiedzą, co ich dyskwalifikuje :) ), ale osoba ma już zaświadczenie o niezdolności do pracy i usprawiedliwienie dnia.

Dorosły mężczyzna może (powinien) oddawać krew co dwa miesiące, ale co w przypadku nadużywania przez pracownika tego "zwolnienia". W przypadku opisanej sytuacji z centrum krwiodawca można takie zaświadczenie dostawać co miesiąc lub częściej.

Pracodawca jest zmuszony honorować takie zaświadczenie, gdyż nie ma możliwości go podważyć, więc co mu zostaje ... Czy naprawdę żadne przepisy nie regulują szczegółowo stosunków pracodawca - krwiodawca ??
Krzysztof K.

Krzysztof K. ST. INSPEKTOR BHP

Temat: Oddanie krwi - wolny dzień - możliwość nadużycia

Karol
A moze byś jeszcze chciał aby krwiodawca uzyskiwał wczesniej zezwolenie od pracodawcy na oddanie krwi ????
W kazdej dziedzinie są naduzycia - niestety.
Wine ponosi centr. krwiodawstwa = po co przed oddaniem krwi wystawia papiórek ???
Ola Ż.

Ola Ż. Poszukująca własnej
drogi :-)

Temat: Oddanie krwi - wolny dzień - możliwość nadużycia

Hm.. a czy w przypadku oddawania płytek tez dostaje sie zaświadczenie? Pewnie tak,bo to dlużej trwa, a płytki można oddawac co miesiąc.. Więc istnieje mozliwośc dodatkowych 12 dni wolnych w roku ;-)

konto usunięte

Temat: Oddanie krwi - wolny dzień - możliwość nadużycia

temat wałkowany:
http://www.goldenline.pl/forum/1313052/udzielanie-dnia...Aleksandra C. edytował(a) ten post dnia 17.08.10 o godzinie 09:17
Karol Świerzbin

Karol Świerzbin Świat wymaga od nas
ciągłych zmian

Temat: Oddanie krwi - wolny dzień - możliwość nadużycia

Krzysztof K.:
Karol
A moze byś jeszcze chciał aby krwiodawca uzyskiwał wczesniej zezwolenie od pracodawcy na oddanie krwi ????
W kazdej dziedzinie są naduzycia - niestety.
Wine ponosi centr. krwiodawstwa = po co przed oddaniem krwi wystawia papiórek ???


Szczerze mówiąc to takie uzgodnienie byłoby mi na rękę. Mam jednego krwiodawcę który reguralnie oddaje krew. Przed każdym oddaniem przychodzi do mnie (z wyprzedzeniem) i ustawiam mu odpowiednio ten dzień w grafiku. Wtedy jest to wszystkim na rękę. I Wilk syty i owca cała :)
Krzysztof K.

Krzysztof K. ST. INSPEKTOR BHP

Temat: Oddanie krwi - wolny dzień - możliwość nadużycia

Korolu
Nadgorliwość jest gorsza od ..... - widać ten gość jest kiepskim pracownikiem i boi się o stołek. Ale to wybór nalezy do niego - jego decyzja
Karol Świerzbin

Karol Świerzbin Świat wymaga od nas
ciągłych zmian

Temat: Oddanie krwi - wolny dzień - możliwość nadużycia

Krzysztof K.:
Korolu
Nadgorliwość jest gorsza od ..... - widać ten gość jest kiepskim pracownikiem i boi się o stołek. Ale to wybór nalezy do niego - jego decyzja


W tym rzecz że jest to jeden z lepszych pracowników firmy, i zdecydowanie nie boi się o swój stołek. Po prostu zachowuje się ok wobec pracodawcy.
Krzysztof K.

Krzysztof K. ST. INSPEKTOR BHP

Temat: Oddanie krwi - wolny dzień - możliwość nadużycia

Karolu
Skoro tak twierdzisz - to nie zdziwie się, ze za chwile napiszesz że ten gosciu nawet pyta Cie czy miże wyjść do ubikacji.
Ale tak jak napisałem - jego wola - jego decyzja

Temat: Oddanie krwi - wolny dzień - możliwość nadużycia

Krzysztof, co tak ostro?
Sylwia W.

Sylwia W. Konsultant ds.
Relacji z Klientem i
Operacji /
Specjalist...

Temat: Oddanie krwi - wolny dzień - możliwość nadużycia

Też jestem krwiodawcą i jeśli potrzebowałam zaświadczenia, to zawsze dostawałam je po oddaniu krwi.
Punkt krwiodawstwa o którym piszesz ma jakieś dziwne procedury.

Są sytuacje których nie da się przewidzieć i nie można ich uwzględnić w grafiku.

konto usunięte

Temat: Oddanie krwi - wolny dzień - możliwość nadużycia

Zgodnie z rozporz. w sprawie sposobu usprawiedliwiania nieobecności w pracy oraz udzielania pracownikom zwolnień od pracy:
§ 2. 1. Pracownik powinien uprzedzić pracodawcę o przyczynie i przewidywanym okresie nieobecności w pracy, jeżeli przyczyna tej nieobecności jest z góry wiadoma lub możliwa do przewidzenia.

pracownik laski nie robi
powinien uprzedzic
jezeli raz mu sie zdarzy, ze nie powiadomi, to raczej sie nic nie stanie
ale jeżeli notorycznie chodzi oddac krew w dniu, w ktorym ma zaplnowane ważne zadania, to wtdey juz mozna wyciagnac konsekwencjeAlina M. edytował(a) ten post dnia 18.08.10 o godzinie 16:17

Temat: Oddanie krwi - wolny dzień - możliwość nadużycia

aMarek Smolin edytował(a) ten post dnia 31.12.10 o godzinie 23:29

konto usunięte

Temat: Oddanie krwi - wolny dzień - możliwość nadużycia

Alina M.:
Zgodnie z rozporz. w sprawie sposobu usprawiedliwiania nieobecności w pracy oraz udzielania pracownikom zwolnień od pracy:
§ 2. 1. Pracownik powinien uprzedzić pracodawcę o przyczynie i przewidywanym okresie nieobecności w pracy, jeżeli przyczyna tej nieobecności jest z góry wiadoma lub możliwa do przewidzenia.

pracownik laski nie robi
powinien uprzedzic
jezeli raz mu sie zdarzy, ze nie powiadomi, to raczej sie nic nie stanie
ale jeżeli notorycznie chodzi oddac krew w dniu, w ktorym ma zaplnowane ważne zadania, to wtdey juz mozna wyciagnac konsekwencjeAlina M. edytował(a) ten post dnia 18.08.10 o godzinie 16:17

Taaa, już widzę, jak sąd pracy skazuje pracownika za oddanie krwi i niepoinformowanie pracodawcy o tym wcześniej, przed dniem, w którym go nie bedzie w pracy.

konto usunięte

Temat: Oddanie krwi - wolny dzień - możliwość nadużycia

Nieobecność pracownika w pracy, niepoprzedzona zawiadomieniem pracodawcy o jej przyczynie – jeżeli przyczyna ta jest z góry wiadoma lub możliwa do przewidzenia – jest nieobecnością nieusprawiedliwioną, uzasadniającą zarzut ciężkiego naruszenia obowiązków pracowniczych (tak wyrok Sądu Najwyższego – Izba Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych z dnia 13 stycznia 2005 r., II PK 117/2004)."Alina M. edytował(a) ten post dnia 16.01.11 o godzinie 14:20

konto usunięte

Temat: Oddanie krwi - wolny dzień - możliwość nadużycia

Tutaj pełna treść, nie wiem czy ktoś z Was się wcześniej zapoznał?

http://pub.sn.pl/ow3_ia.nsf/0/751c3ba7a5d67d5fc125739c...

Tylko tam był inny stan faktyczny jednak.
I inne okoliczności dodatkowe (szczególne naruszenie obowiązków - niedopełnienie obowiązków pracowniczych związane z brakiem prowadzenia dokumentacji, skargą innych osób, itp).

Poza tym nie ma u nas precedensów i sądy powszechne mają pełną dowolność w orzekaniu.

Nie mam zamiaru sprawdzać na własnej skórze, ale uważam, że wcale nie tak łatwo będzie "zwolnić" pracownika za to tylko, że dopiero około np. godziny 13.00 następnego dnia po oddaniu krwi w Centrum Krwiodawstwa poinformował pracodawcę o przyczynie (oddanie krwi) swojej nieobecności w dniu właściwym; fakt że uzasadnionej.



Wyślij zaproszenie do