GoldenLine Sp. z o.o.

GoldenLine Sp. z o.o.

ostatnia aktualizacja: Karol Traczykowski

Dodatkowe informacje o GoldenLine Sp. z o.o.

Internet/E-Commerce
www.goldenline.pl
51-200
7

O nas

Myślisz o zmianie pracy? Chcesz, żeby to praca znalazła Ciebie? Zależy Ci na rozwoju zawodowym i nawiązywaniu kontaktów? Dołącz do spoełczności GoldenLine! Załóż profil w naszym serwisie i daj się odnaleźć! Jeżeli podoba Ci się idea GoldenLine, chcesz współtworzyć z nami rozwiązania przydatne dla...

Czy GoldenLine jest firmą dla Ciebie?

Tak, jeżeli szybko się uczysz, a to co robisz jest Twoją pasją! Obecnie nasz zespół tworzy prawie 90 osób. Tylko w tym roku dołączyło do nas ok. 30 osób, zarówno takich, którzy niedawno ukończyli studia lub są w ich trakcie, jak i takich, którzy naukę akademicką mają już za sobą. Najwięcej...

Dlaczego warto dołączyć do GoldenLine?

GoldenLine to pasja, kontakty, wiedza i doświadczenie prawie miliona osób aktywnych zawodowo. Jako biznesowy serwis społecznościowy łączymy kandydatów i pracodawców. Pracodawcom dostarczamy narzędzia, które pozwalają na znalezienie odpowiednich kandydatów w bazie profili GoldenLine, a kandydatom...

Połącz profil z Facebookiem

Jeżeli prowadzisz już profil na Facebooku możesz go połączyć z tym z GoldenLine.pl.
Dzięki temu wszystkie informacje, które publikujesz na Facebooku pojawią się od razu na profilu na GoldenLine.pl.

Połączono z Facebookiem
edytuj

Co nowego w GoldenLine Sp. z o.o.?

Ocena pracodawcy GoldenLine Sp. z o.o.

  • Inaczej niż wszędzie

    Senior Office Manager (nadal pracuje w GoldenLine Sp. z o.o.)

    • Plusy:

      • atmosfera i ludzie
      • duża samodzielność w działaniu, wpływ na to co się robi
      • praca zadaniowa
      • szeroko rozumiana elastyczność
      • fajne i partnerskie relacje pomiędzy pracownikami i przełożonymi
      • co jakiś czas fajne bonusy w typie zaproszeń do kina, na spektakle, jakieś vouchery
    • Minusy:

      • komunikacja
      • zmiany czasem nie nadążają za zmianami w firmie
      • socjal
    • Wskazówki dla pracodawcy:

      • Czas na zmianę w komunikacji i usprawnienie tego jednego z najważniejszych elementów. Firma rozrasta się bardzo dynamicznie i są obszary, które potrzebują usprawnienia a nawet wyprzedzenia tego procesu. Warto też pomyśleć o sferze socjalu (opieka medyczna, karty do obiektów sportowych itd)
  • Wyjątkowa firma nastawiona na ludzi, nie na zyski

    Programista PHP (nadal pracuje w GoldenLine Sp. z o.o.)

    • Plusy:

      • ludzie
      • godziny pracy
      • atmosfera
      • elastyczność
      • brak papierologii
      • drugi monitor
      • bonusy kwartalne
    • Minusy:

      • kiepski sprzęt
      • mało miejsca
    • Wskazówki dla pracodawcy:

      • Warto zainwestować w rozwój ludzi, aby pracowało im się jeszcze lepiej.
  • Małe google :)

    Anonimowo, pracował(a) w GoldenLine Sp. z o.o. mniej niż rok temu lub pracuje nadal

    • Plusy:

      • ludzie
      • amtosfera
      • rozwój
      • doświadczenie
      • relacje
      • elastyczność
    • Minusy:

      • brak benefitów
      • komunikacja
      • nieprzewidywalność
      • bardzo dużo pracy
    • Wskazówki dla pracodawcy:

      • Krok w stronę usprawnienia komunikacji i zadbanie o dodatkowe benefity by ludzie czuli się jeszcze lepiej :)
  • Firma z niepowtarzalną atmosferą i kulturą pracy

    Anonimowo, pracował(a) w GoldenLine Sp. z o.o. mniej niż rok temu lub pracuje nadal

    • Plusy:

      • atmosfera
      • elastyczność
      • ludzie
      • rozwój
    • Minusy:

      • nieprzewidywalność
      • komunikacja
      • dużo projektów naraz
    • Wskazówki dla pracodawcy:

      • Warto popracować nad benefitami, aby zatrzymać wartościowych ludzi.
  • Fantastyczni ludzie tworzą szybko rozwijającą się firmę.

    Anonimowo, pracował(a) w GoldenLine Sp. z o.o. mniej niż rok temu lub pracuje nadal

    • Plusy:

      • szczere i partnerskie relacje
      • wpływ na swoją pracę
      • ludzie, od których można się uczyć
      • mnóstwo nowych wyzwań
    • Minusy:

      • mało miejsca w biurze :)
    • Wskazówki dla pracodawcy:

      • oby tak dalej :)
  • Świetnie prosperująca firma z atmosferą, której mógłby pozazdrościć nie jeden gigant rynkowy.

    Anonimowo, pracował(a) w GoldenLine Sp. z o.o. mniej niż rok temu lub pracuje nadal

    • Plusy:

      • elastyczność pracodawcy
      • swpobodna atmosfera
      • możliwości rozwoju
    • Minusy:

      • brak parkingu
      • słabo rozwinięty socjal
  • Work-life balance

    Account Manager (nadal pracuje w GoldenLine Sp. z o.o.)

    • Plusy:

      • godziny pracy
      • atmosfera
      • możliwości rozwoju
      • atrakcyjne wynagrodzenie
    • Minusy:

      • stres
  • Tylko dla pozytywnie zakręconych na punkcie Internetu ;)

    Business Development Manager (nadal pracuje w GoldenLine Sp. z o.o.)

    • Plusy:

      • Lokalizacja
      • Ludzie
    • Minusy:

      • komunikacja
  • Miejsce dla poszukujących

    Customer Care Manager (nadal pracuje w GoldenLine Sp. z o.o.)

    • Plusy:

      • możliwość rozwoju
      • elastyczność
      • firma przyjazna mamom
      • innowacyjność
    • Minusy:

      • uzależnia
  • Odpoczniesz od korporacji

    Product Manager (nadal pracuje w GoldenLine Sp. z o.o.)

    • Plusy:

      • Atmosfera
      • Ludzie
      • Godziny pracy
    • Minusy:

      • Brak komunikacji
    • Wskazówki dla pracodawcy:

      • Super ludzie, super klimat, super podejście do zadań i obowiązków. Warto poprawić komunikację wewnątrz firmy. Poza tym bardzo fajne miejsce jeśli zmęczyła Cię już korporacja.

Aby wystawić ocenę tej firmie musisz posiadać konto na GoldenLine od co najmniej sześciu miesięcy.

OK

Wyślij zaproszenie do