Apator S.A.

Apator S.A.

ostatnia aktualizacja: Małgorzata Chrystyniak

Dodatkowe informacje o Apator S.A.

Produkcja
apator.com
51-200

Co nowego w Apator S.A.?

  • Apator S.A.

    Pojawiła się nowa ocena na profilu.

    Stabilna Firma, o ugruntowanej pozycji na rynku, miła atmosfera pracy, czasem trochę ciężko przeforsować coś "nowego" ale Benefity rekompensują to wszystko (pomimo że ktoś pisał że ich nie ma ale są - 13 pensja, wakacje pod gruszą, dodatek świąteczny, karta multisport) no i najważniejsze nadgodziny prawie nie istnieją, a jak są to płatne.

    Zobacz ocenę »

    • 4 miesiące temu
  • Jakub Szczepkowski

    Jakub Szczepkowski zmienił stanowisko w firmie Apator S.A. na Konstruktor aparatury łączeniowej.

  • Jacek Pawłowski

    Jacek Pawłowski rozpoczął pracę w Apator S.A. na stanowisku: Dyrektor Biura Rozwoju Aparatury i Systemów pomiarowych.

Ocena pracodawcy Apator S.A.

  • Stabilna Firma, o ugruntowanej pozycji na rynku, miła atmosfera pracy, czasem trochę ciężko przeforsować coś "nowego" ale Benefity rekompensują to wszystko (pomimo że ktoś pisał że ich nie ma ale są - 13 pensja, wakacje pod gruszą, dodatek świąteczny, karta multisport) no i najważniejsze nadgodziny prawie nie istnieją, a jak są to płatne.

    konstruktor, pracował(a) w Apator S.A. ponad rok temu

    • Plusy:

      • stabilna firma
      • dobre zarobki (przynajmniej w biurach)
      • benefity / dodatki poza pensją
      • 8 godzinny czas pracy
    • Minusy:

      • opory do wprowadzania zmian
  • Przeciętna firma produkcyjna

    Anonimowo, pracował(a) w Apator S.A. ponad 3 lata temu

    • Plusy:

      • możliwy angielski
      • godziny pracy
    • Minusy:

      • brak jasnej sciezki kariery
      • brak jasnych regul podwyzkowych
      • brak jasnego systemu premiowego
      • brak multisport
      • brak opieki medycznej
    • Wskazówki dla pracodawcy:

      • rozważyć wymienione minusy!
  • Praca dla bardzo mało wymagających

    Anonimowo, pracował(a) w Apator S.A. ponad 3 lata temu

    • Plusy:

      • stała praca
      • stałe godziny pracy
    • Minusy:

      • niska płaca
      • brak benefitów
      • brak perspektyw
      • bez szans na podwyżkę
    • Wskazówki dla pracodawcy:

      • Należałoby zmienić całościowe podejście do pracownika. Niestety Apator jest typową firmą, która chciałaby zatrudniać super fachowców za 1500 zł, zastanawiając się przy tym dlaczego pracownik nie jest zadowolony.

Aby wystawić ocenę tej firmie musisz posiadać konto na GoldenLine od co najmniej sześciu miesięcy.

OK

Treści zamieszczone nie stanowią oficjalnego stanowiska tej firmy


Wyślij zaproszenie do