offline

Anna Augustowska

Zobacz pełny profil

Doświadczenie i referencje

Obowiązki:: Kierownik ds. Rozwoju Marek w Gastronomii

- współtworzenie strategii rozwoju marek we współpracy z Brand Marketingiem i Działem Aktywacji oraz przygotowywanie narzędzi gwarantujących realizację strategii firmy wynikającej z kalendarza komercyjnego
- wskazanie kluczowych czynników wzrostu (pozyskania konsumentów) w Gastronomii na podstawie analiz danych rynkowych i sprzedażowych, uwzględniając cele dla poszczególnych marek oraz dbanie o wizerunek marek GŻ na rynku HoReCa
- stała współpraca z regionalnymi strukturami Trade Marketingu i Sprzedaży oraz monitoring działań promocyjnych w celu optymalizacji ich mechaniki, sposobu implementacji i egzekucji w rynku
- zapewnienie materiałów do skutecznej komunikacji marek GŻ na poziomie PSG zarówno generycznych, jak i promocyjnych - POS oraz ŚT
- kreowanie, przy współpracy z Działem Brand Marketingu, wdrażanie i zarządzanie aktywacją marek i działań w poszczególnych segmentach w danym kanale w celu realizacji strategii kanału i celów poszczególnych marek
- zapewnienie skutecznej komunikacji na linii Brand Marketing-Trade Marketing-Sprzedaż
- zarządzanie zespołem dedykowanym do Rozwoju Marek w Gastronomii

Obowiązki:: Kierownik ds. Wizerunku Portfolio Grupy Żywiec w Gastronomii

Poniższy zakres obowiązków poszerzył się o:
- współprzygotowanie segmentacji trade marketingowej dla kanału
- współtworzenie standardów pracy i oceny PH
- projekty strategiczne – wprowadzenie nowych SKU w kanale

Obowiązki:: Wykonuję obowiązki młodszego kierownika ds wizerunku portfolio GŻ w Gastronomii

- współtworzenie kalendarza działań dla poszczególnych marek w kanale
- kreowanie działań promocyjnych i wizerunkowych dla marek GŻ w Gastronomii
- kreacja POSM/ŚT zarówno o charakterze akcyjnym/promocyjnym, jak również permanentnych
- kreacja programów skierowanych do klientów/barmanów wspierających sprzedaż/wizerunek/dystrybucję numeryczną
- przygotowanie i realizacja projektów sezonowych, np. Akcja Lato
- zapewnienie materiałów niezbędnych do budowania wizerunku marek GŻ w PSG oraz materiałów wyszynkowych (wyposażeniowych)
- współpraca z agencjami reklamowymi oraz wewnętrznymi partnerami (Brand Marketing, Sprzedaż)

Firma:: British American Tobacco Polska S.A. (od 2008-07 do 2009-06)

Zobacz profil firmy »

Obowiązki:: - współtworzenie taktycznych kampanii wizerunkowych dla marki
- kreacja materiałów POSM
- współprzygotowanie działań w środowisku internetowym (www, e-mailing)
- planowanie, realizacja i koordynacja działań konsumenckich w punkcie sprzedaży ( głównie One-to-One)
- kreacja, planowanie i realizacja działań eventowych wspierających cele marek BAT (Juwenalia z marką PallMall, team promocyjny na eventach zamkniętych dla marki Kent)

Firma:: Progressivo, agencja reklamowa full-service (od 2007-07 do 2008-06)

Obowiązki:: - pozyskiwanie klientów
- analiza potrzeb klientów, tworzenie briefu na podstawie informacji uzyskanych od klienta
- prowadzenie negocjacji
- opieka nad klientami
- przygotowywanie ofert, prezentacje, kosztorysy
- kreacja materiałów POS
- kreacja działań marketingowych, w tym również w punkcie sprzedaży wpierających cele klienta
- współprzygotowanie identyfikacji wizualnej dla jednego z klientów

Języki:: Angielski – płynna w mowie i piśmie potwierdzona certyfikatem – Certificate in Advanced English;
Niemiecki – dobra w mowie i w piśmie potwierdzona certyfikatem – Zentrale Mittelstufenprufung;

Inne:: Prawo jazdy kategorii B
Uprawnienia żeglarskie i motorowodniackie
Kurs opiekunów i wychowawców kolonijnych oraz Kierownika placówek wypoczynkowych

Profil pochodzi z serwisu GoldenLine.pl